How Extroversion Influences Behavior
Yn 'e grutte 5 teory fan persoanlikheid is ekstreversje (faak bekend as ekstraversion) ien fan' e fiif kearntriotten dy't leauwe om minsklike persoanlikheid te meitsjen. Extroversion is karakterisearre troch sosjale, talkative, assertiviteit en eksitabiliteit.
Minsken dy't heech binne yn 'e extroversion, binne neier om sosjale stimulearring en kânsen te sykjen om mei oaren yn te gean.
Dizze persoanen wurde faak beskreaun as folslein fan libben, enerzjy en posityf . Yn groep situaasjes wurde ekstrekers (ekstraverts) wierskynlik faak praat en har sels behearskje.
Introverts, op 'e oare hân, binne minsken dy't leech binne yn ekstreversje. Se tendje rêstich, reservearre en minder belutsen by sosjale situaasjes. It is wichtich om te notearjen dat introversion en skuon binne net deselde ding. Minsken lege yn ekstreversje binne net benaud foar sosjale situaasjes, se ferjureurear gewoan mear tiid te fertsjinjen en net sa folle maatskiplike stimulearje nedich.
Ekstrafertsjes wurde faak unjildich as as oerweldige of omtinken sykje. Yn 'e realiteit krije se gewoan enerzjy fan' e oansluting yn 'e sosjale ynteraksje. Minsken dy't heech binne yn ekstreversje moatte sosjale stimulearring fereare. Se krije ynspiraasje en opspanning fan it petearjen en besprekjen fan ideeën mei oare minsken.
Gemeentlike ekroversionazjes
Extroversion wurdt faak markearre troch in tal ferskillende subtriotten.
Guon binne:
- Waarmte
- Sykje nijs en eksitânsje
- Griken
- Assertiveness
- Fruchtigens
- Talkativeness
- Genietsje fan it sintrum fan omtinken
- Op aksje rjochte
- Freonlik
- Engagement
Hokker oarsaak ûntstiet?
De krekte reden wêrom't de minsken neidat mear ekstrafrettere of mear yntrovere binne, is it ûnderwerp fan grutte diskusje en ûndersyk yn psychology.
Krekt as by in soad sokke debatten is de fraach nei oanlieding fan twa wichtige bydragen: natuer of nerven .
- Extroversion hat dúdlik in sterke genetyske komponint . Twinûndersiken jouwe oan dat genetykgen oaren tusken 40 en 60 prosint fan 'e ferdieling tusken ekstreversje en yntroduksjes bydrage.
- Miljeu kin ek ynfloed hawwe . Sibearingsûndersiken hawwe bepaald dat individuele ûnderfinings grutter gewicht drage dan dielde ûnderfiningen yn famyljes.
- Guon ûndersikers lykas Hans Eysenck hawwe oansteld dat de ferfetsbarkeit yn dizze trait keppele wurde kin mei ferskillen yn kortikaal herberch. Extroverts tendere mear eksterne stimulearring nedich, wylst introverts tige maklik stimulearje wurde.
Extroversion en gedrach
Hoe sprekt ekstreversje ús gedrach? Undersikers hawwe fûn dat it heech wêzen is yn dizze persoanlikheid trait is keppele oan in tal ferskillende tendins. Neist it befoarderjen fan ús persoanen, kin dizze trait ek in rol spylje yn 'e karriêre fan karriêre dy't wy de kieze einigje.
Neffens ûndersikers is ekstreversje keppele oan liedersgedrach. Om't extroversjes hieltyd wierskynlik yn groepen stean, makket it betsjutting dat dizze persoanen faak op liedingrollen nimme as se mei oare minsken wurkje.
Undersyk hat ek oanjûn dat extroversjes minder wierskynlik binne foar belang fan negative advizen. Dy hege yn extroversy binne faak beskreaun as it hat in tige positive perspektyf oer it libben as ek freonlik, enerzjy en heech oanpasber . Al dizze tendins kinne in persoan goed tsjinje, benammen yn beskate sosjale situaasjes.
As jo miskien foarkomme, kinne hege nivo's ekstreversje benammen goed oanwêzich wêze foar banen dy't in protte ynteraksje nedich hawwe mei oare minsken . Technyk, ferkeap, marketing, iepenbiere relaasjes en polityk binne alle banen dêr't in ekstreartem goed te meitsjen.
Introverts leare minder sosjale ynteraksje sa wurkplaten dy't in protte selsstannich wurk nedich binne faak ideaal.
Skriuwen, kompjûterprogramming, yngenieur en rekkening binne alle banen dy't in persoan lein wêze kinne yn 'e útstjoering.
Hoe faak is ekstreversje?
Wylst it liket as elkenien yn jo rûnte fan freonen en kunde is mear ekstrawettert dat jo, resinte ûndersiik eins geweldich is dat ekstreversje minder faak as earder tinke. Yn in stúdzje publisearre yn Psychologyske Wittenskippen fûnen ûndersikers dat tenders oerweldigje yn sosjale netwurken . Om't útgeande, populêre minsken meidwaan in soad freonen hawwe, binne se ûnproportionele fertsjinwurdige yn sosjale netwurken.
"As jo mear útwreide binne, kinne jo in miskien sjoen hawwe hoe't ekstraferoare minsken yn 't algemien binne", ferklearre ûndersiker Daniel C. Feiler fan Darmouth University. "As jo tige yntrovert binne, kinne jo miskien in aardich genôch idee hawwe."
De ûndersikers hawwe ek suggestearre dat der twa wichtige faktoaren binne dy't bepale wa't minsken freonen wurde. Ekstreekers tendrike tige sosjale, wêrtroch't se mear wierskynlik nije befinings foarmje as yntroften. Minsken sjogge ek om freonskip mei minsken te meitsjen mei deselde nivo fan extroversion as harsels.
Wylst extroversjes hieltyd wierskynlik freonen wurde mei oare extroversjes, binne de yntroften tendendich om relaasjes mei sawol introverts en extroversjes te fersmoarjen. Om ekstreits te wêzen, liket it de measte minsken ek ekstrafrettere, om't dy persoanlikheidskrite oerrepresentearre is ûnder har groep fan freonen en kunde. Introverts kinne lykwols in bettere groep hawwe op 'e wiere struktuer fan sosjale netwurken.
Referinsjes
Feiler, DC, & Kleinbaum, AM (2015). Popularity, similarity, en netwurkferbettering. Psychologyske wittenskip, 26 (5), 593-603. doi: 10.1177 / 0956797615569580.
Fremont, T., Means, GH, & Means, RS (1970). Belang as funksje fan taakfoarstellings feedback en extraversion yntroversje. Psychologyske rapporten, 27.455-458.
Hogan, R., Johnson, J. & Briggs, S. (Eds.) (1997). Hânboek fan persoanlik psychology. Kalifornje: Academic Press.
Tellegen, A., Lykken, DT, Bouchard, TJ, Wilcox, KJ, Segal, NL, en Rich, S (1988). Persoanlike similariteit yn twillinge útinoar apart en tegearre. Journal of Personality and Social Psychology, 54 (6), 1031-9. doi: 10.1037 / 0022-3514.54.6.1031